Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться
Был более двух недель назад

Кандидат

Мужчина, 45 лет, родился 24 мая 1980

Димитровград, готов к переезду, готов к командировкам

Где ищет работу

Димитровград

Все районы

Главный инженер, Начальник производства, главный механик, руководитель производства

Специализации:
  • Другое

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 14 лет 6 месяцев

Март 2014 — Август 2017
3 года 6 месяцев
ООО “Завод Современных строительных систем”

Димитровград

Главный инженер
-правление ОИО ( отдел инженерного обеспечения)
-В подчинении: гл, энергетик, гл. механик,
инженер технолог по сварке, инженер по О.Т, , инженер по качеству.
-Организация работы технических подразделений с целью поддержания в исправном состоянии технического оборудования.
-Организация работы и контроль выполнения подчинёнными ИТР поставленных задач и утверждённых планов.
-Организация монтажа нового оборудования ( в соответствии с внедрением нового направления в производстве завода –производство строительных балок -Планирование, составление бюджета ОИО;
-Достижения:
-успешное участие в модернизации завода;
-были чётко определены планы по ремонту оборудования;
-частично систематизировал работу ОИО. и некоторые совместные вопросы с другими подразделениями;
-заключен ряд договоров по сложному ремонту оборудования, производству работ, экспертизе;
-частично наведён порядок в технической документации;
разработаны должностные инструкции на ИТР ОИО, журналы по обслуживанию нового оборудования;
-разработана мотивация на ИТР и рабочих ОИО;
Февраль 2013 — Март 2014
1 год 2 месяца
ЗАО “АЛЕВ”

Димитровград

Инженер по обеспечению
-Выявление и реализация технических неликвидов и вспомогательных материалов.
Достижения:
- организовал сайт по реализации неликвидов ЗАО “АЛЕВ”, вёл его; средняя ежемесячная реализация неликвидов составляла 90 тысяч рублей;
-помимо обязанностей, по личной инициативе занимался внедрением системы работы технической службы ( разработанной на предыдущей должности);
-провёл полный учёт действующего оборудования на головном предприятии ЗАО “АЛЕВ”,
-организовал его маркировку.
Декабрь 2009 — Июль 2012
2 года 8 месяцев
Заместитель технического директора по эксплуатации технологического оборудования

Димитровград

-Организация системы эксплуатации технологического оборудования. Внедрение. Контроль над её работой. -Систематизация заказа и движения запасных частей и сервисных материалов для технического оборудования. - Организация системы планирования и контроля работ по технической части. - Работа по оптимизации затрат на энергоресурсы. - Создание и внедрение системы по рационализации. - Работа по реконструкции и модернизации производств компании. - Систематизация информации для оценки деятельности технических служб заводов. - Организация системы и контроль работы по техническим неликвидам технологического и вспомогательного оборудования и материалам. Достижения: -разработана документация по вышеперечисленным пунктам ( кроме пункта 6); - частично ( ввиду отсутствия рычага в мотивации гл. инженеров) удалось систематизировать работу служб гл. инженеров 2-х заводов. - ведение проекта по внедрению нового оборудования, успешное его завершение.
Ответственность
Сентябрь 2002 — Декабрь 2009
7 лет 4 месяца
Похвальная грамота : Декабрь 2000 г. ЗАО “АЛЕВ” -За большую работу в области пропаганды здорового образа жизни среди коллектива фирмы -За организацию команд мужского и женского волейбола в I городской спартакиаде”Здоровье” среди производственных коллективов 2002 г. Почётная грамота Сентябрь 2004 г. -За добросовестный, инициативный труд, значительный вклад в становление и развитие предприятия и в связи с 10-летием образования. Дополнительные сведения: -Иностранный язык: английский (базовый); -Уверенный пользователь Excel, Word, Интернет, E-mail, Skype; -Водительское удостоверение Категория В,С с 1976 г НАВЫКИ: - организации новых производств, ведения отдельных проектов. - работы на ОПО (имеющие газ, мостовые краны, аммиак, сосуды под давлением) - по организации работы грузоподъёмной техники (мостовые краны, кран балки, гидравлические тележки, электропогрузчики). - по энергосбережению (вода, электроэнергия, пар), - поддержания энергосетей в исправном состоянии. - руководящей работы разного уровня, работы с договорами, с контрольными органами, создания благоприятной атмосферы в коллективе за счёт понятного системного подхода. -Навыки построения структуры, мотивации технической службы. - построения ППР оборудования в современных условиях, -нахождения новых технических решений, организационных мероприятий, - разработки документации различного уровня. -работы конструктором, технологом 1-ой категории на сборке опытных двигателей, мастером в промышленном производстве, начальником цеха в пищевом производстве. - Подход к делу: -Систематизация, анализ, доскональность, плановость, честность, аккуратность. - При отсутствии аналогов решения вопросов, - творческий подход. -Есть чёткое представление: - как строить систему работы; - как строить мотивацию; - как строить структуру предприятия, подразделения; - как создать на предприятии систему рационализации; - как построить систему работы технической службы в целях оптимизации затрат за счёт предупредительных мер и модернизации. -принципов работы вентиляции, холодильных установок (аммиачные, фреоновые); -Склонность к творчеству, порядку, изобретательству.

Димитровград

Челябинский политехнический институт им.Ленинского комсомола
Факультет: Автотракторный Специальность: Квалификация: Гусеничные и колёсные машины Инженер –механик

Навыки

Уровни владения навыками
“Лучшая практика бюджетного планирования и контроля в компании”

Опыт вождения

Имеется собственный автомобиль

Права категории B

Обо мне

“Фонтес”

Высшее образование

2005
“ Руководству об эффективной системе менеджмента качества”
“ФГОУ ВПО Государственный технологический университет “Московский институт стали и сплавов” “Учебно-научное управление менеджмента качества и сертифи“Тайм –менеджмент: наука успевать”Проект ”Развитие”
2002
“Управление проектами”
“Рабочие Отношения и Взаимодействие в Компании”“Тайм –менеджмент: наука успевать”
1999

Знание языков

Русский — Родной


Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения